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無期転換ルール

情報登録日:2017/10/24

◆無期転換ルールとは?◆
 有期労働契約が更新されて通算5年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約(無期労働契約)に転換できるルールです。通算5年のカウントは平成25年4月1日以降に開始した有期労働契約が対象です。詳しくは労働省より発行されている下記のリーフレットをご覧ください。

無期転換ルールリーフレット.pdf

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